更新时间:2020-11-24 09:49:20.0
岗位职责:
1、帮助团队长做好业绩指导,团队服务工作,对团队进行有效跟踪指导。
1、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题;
3、与相关部门紧密配合,协调沟通;
任职资格:
1、具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作;
2、表达能力强,能协调好团队成员之间的关系。
3、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;
4、会基本的办公系统操作
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